劳务派遣对企业的好处,劳务派遣机构与派遣劳工之间
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更新时间：2018-08-23 12:00:28 信息编号：188144805

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劳务派遣,劳务派遣风险少,劳务派遣的好处,劳务派遣的优势

李梓歆

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服务项目	劳务派遣风险少,劳务派遣的好处,劳务派遣的优势,劳务派遣	面向地区	北京	公司类型	有限责任公司
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劳务派遣对企业的好处,劳务派遣机构与派遣劳工之间

劳务派遣的好处！

劳务派遣又称人才派遣、人才租赁、劳动派遣、劳动力租赁，是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同，由派遣劳工向要派企业（实际用工单位）给付劳务，劳动合同关系存在于劳务派遣机构与派遣劳工之间，但劳动力给付的事实则发生于派遣劳工与要派企业（实际用工单位）之间。

一、对企业的好处

1、节约了管理成本

2、节省了人员的招募成本（时间成本和经济成本）

3、规避了用工风险

4、在资源的情况下保障了生产需要的用工

5、提高了派遣员工的素质。

总之通过派遣，企业可以把用人的风险和从烦琐的事务中脱离出来，把更多的精力放在企业的战略发展和产品的研发生产品质上，用同样的钱创造出不同的价值效果。

二、对学校的好处

1、节约了学校就业安置开发成本

2、规避了学校就业的风险

3、节约了就业成本，无中介费就业

4、强化了学生的就业管理，提高了学生工作的稳定性

5、保障了学生后期服务跟踪管理工作，再就业工作得到保障；

6、半工半读实行了巧妙的结合，推动和提高了学校的招生。

三、对员工的好处

1、让您始终感觉到家的概念，不管你是上班和非上班，公司都将对你进行服务管理，不让您在外无家可归；

2、不管是从那个派驻企业离职，只要您不和派遣公司脱离劳动用工关系，您将永远会得到你需要的工作，并且不支付任何的安置中介费；

3、当派遣员工的权力得不到保障时，派遣公司就会帮助您进行协调，如果派遣公司侵犯个人的权益时，你可以申请派遣企业和公司进行协调；

4、在工作之余，公司将会帮你进行职场教育和规划，让您边工作边成才。

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联系人李女士
公司名称汇聚盛达（北京）科技有限公司

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